글번호
363490

2026 S-OIL 소매영업직 신입사원 채용(~3/22)

분류
취업
수정일
2026.03.10
작성자
취업지원팀
조회수
20
등록일
2026.03.10

S-OIL 2026 신입사원 채용 소매영업 분야 안내 포스터. 상단에는 S-OIL 로고와 함께 ‘Goo Dooil Can Do it’, ‘구도일 팬 두잇’, ‘2026 S-OIL 신입사원 채용’, ‘소매영업’ 문구가 크게 배치되어 있다. 배경은 푸른 하늘과 구름, 노란 풍선 장식으로 꾸며져 있다. 모집분야 표 제목은 모집분야, 세부직무, 근무지역(근무장소), 인원(명)이다. 모집분야: 소매영업 세부직무: - 담당권역 내 판매 업무 - 판매실적 관리/주문출하 관리 등 판매와 관련된 제반 후속업무 수행 - 판매기반 확대를 위한 신규 거래처(주유소) 유치 업무 수행 - 기존 거래처 유지관리 근무지역(근무장소): - 중부 권역 / 남부 권역 - 괄호 안 표기: 판매지사 인원(명): - 00명 표 아래 안내: - 입사지원서 작성 시 희망 권역 선택 (중부 권역 : 서울/수도권/강원/충청, 남부 권역 : 경상/전라) - 계약직 6개월 근무 후 평가를 거쳐 정규직 전환 여부 결정 지원자격 - 대학 기졸업자 및 2026년 8월 이내 졸업예정자 * 2026년 7월 1일 입사가 가능한 자 - 지원일 기준 유효한 공인 영어 성적 (TOEIC, TOEIC Speaking 등) 보유자 * 영어권 해외대학 졸업자 및 졸업예정자는 어학성적 제출 면제 - 장애인 및 보훈 인력은 관계 법령에 의거하여 우대 - 남성의 경우, 병역필 또는 군 면제자 - 해외여행에 결격사유가 없는 자 지원서 접수 - 접수기간 : 3/6(금) ~ 3/22(일) 23:59까지 * 지원서 접수 기간은 필요 시 연장될 수 있음 - 접수방법 : 당사 채용홈페이지 (s-oil.recruiter.co.kr) 접속 후 온라인 입사지원서 작성 * 입사지원서는 온라인으로만 제출 가능 전형절차 - 서류전형 - 인적성 검사, 온라인 (4/4, 토) - A.I 역량검사 (4월중) - 1차 면접 (4~5월중) - 2차 면접 (5~6월중) - 채용 검진 (5~6월중) - 계약직 입사 (7/1, 6개월) - 정규직 전환 평가 - 정규직 전환 (1월 초) 전형절차 아래 안내: - 전형 일정은 변동될 수 있으며, 정확한 일정은 전형별 합격자에 한해 별도로 안내될 예정입니다. 기타 - 입사지원서 등 제출 내용이 사실과 다르거나 전형 과정에서 부정행위가 발견된 경우, 지원서에 기재한 졸업 예정 일까지 해당 학위를 취득하지 못한 경우 입사(합격) 취소 혹은 전형 상 불이익을 받을 수 있습니다. - 2025년 소매영업 신입사원 채용 인적성전형 응시자 중 개인정보 제공 및 보관에 동의한 지원자는 금번 채용 지원 시 서류 전형이 면제됩니다. (단, 지원사를 기한 내 제출한 경우에 한함) - 문의사항은 채용홈페이지 Q&A 게시판으로 문의하여 주시기 바랍니다. - Q&A 게시판 바로가기 : https://s-oil.recruiter.co.kr/career/home/viewType=QnA 채용서류 반환에 대한 고지 1. 이 고지는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조에 따른 것으로, 최종합격자를 제외한 지원자는 기 제출한 채용서류를 반환받을 수 있습니다. 2. 당사 채용에 응시한 지원자 중 최종합격이 되지 못한 지원자께서는 채용여부 확정일 이후 30일 이내에 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 지원자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다. 3. 채용서류 반환 청구를 하려는 지원자는 채용서류 반환청구서(채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식)를 작성하여 채용담당자 이메일(kimtv@s-oil.com)으로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편 발송하여 발송합니다. 이 경우 등기우편료는 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다. 4. 당사는 지원자의 반환 청구에 대비하여 최종합격자 발표 이후 60일간 채용서류를 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 「개인정보 보호법」에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다. 포스터 하단에는 S-OIL 주유소 일러스트와 캐릭터 구도일이 배치되어 있다.

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